福建衛(wèi)生報(bào)第6版 2023年9月21日 鏈接：https://fjwsb.fjdaily.com/pc/con/202309/21/content_307278.html

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近日，2023年福建省鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)能力提升培訓(xùn)班圓滿結(jié)業(yè)。本次培訓(xùn)由福建省衛(wèi)生健康委員會(huì)指導(dǎo)，福建衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院舉辦，前后歷時(shí)6個(gè)月，分7批次進(jìn)行，累計(jì)培訓(xùn)鄉(xiāng)村醫(yī)生2331人次，考核合格人數(shù)達(dá)2304人，合格率為98.8%。

為保證培訓(xùn)教育開(kāi)展的實(shí)效，福建衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院從轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)培訓(xùn)模式觀念入手，健全培訓(xùn)工作機(jī)制、加強(qiáng)培訓(xùn)教育硬件建設(shè)、注重培訓(xùn)項(xiàng)目管理，提高培訓(xùn)質(zhì)量，推動(dòng)在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生向執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師轉(zhuǎn)化。

強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo) 形成工作合力

福建省衛(wèi)健委高度重視培訓(xùn)工作，多次召開(kāi)會(huì)議研究鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)能力提升培訓(xùn)工作，制訂培訓(xùn)方案；各設(shè)區(qū)市衛(wèi)健委也高度重視培訓(xùn)工作，把該項(xiàng)工作列入衛(wèi)生健康工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容來(lái)抓，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作職責(zé)，強(qiáng)化培訓(xùn)保障。學(xué)校成立培訓(xùn)工作小組，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)培訓(xùn)各項(xiàng)事宜，制定培訓(xùn)規(guī)章制度，實(shí)施具體培訓(xùn)工作；學(xué)校與各設(shè)區(qū)市衛(wèi)健委分管鄉(xiāng)醫(yī)培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)和具體經(jīng)辦人建立信息互通工作機(jī)制，通過(guò)郵箱、短信、電話、微信、QQ等手段保持聯(lián)系，定期公布培訓(xùn)進(jìn)度，確保各項(xiàng)工作能及時(shí)傳達(dá)、布置到位。通過(guò)多方聯(lián)合管理，形成工作合力，確保順利完成培訓(xùn)任務(wù)。

精準(zhǔn)對(duì)接需求 優(yōu)化課程內(nèi)容

學(xué)校結(jié)合培訓(xùn)實(shí)際工作開(kāi)展調(diào)研，根據(jù)各地市鄉(xiāng)醫(yī)培訓(xùn)點(diǎn)和鄉(xiāng)村醫(yī)生的反饋意見(jiàn)，并結(jié)合《鄉(xiāng)村執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師考試大綱》制定培訓(xùn)課程規(guī)劃大綱。大綱分為線上授課課程和線下授課課程，線上課程大綱涵蓋人文醫(yī)學(xué)、公共衛(wèi)生、全科醫(yī)療、急癥急救知識(shí)、中醫(yī)適宜技術(shù)等。培訓(xùn)期間，項(xiàng)目專班全程跟進(jìn)培訓(xùn)工作實(shí)施情況，及時(shí)收集學(xué)員課堂意見(jiàn)反饋，實(shí)時(shí)掌握學(xué)員需求，并反饋給授課教師，以便充分了解培訓(xùn)學(xué)員的動(dòng)態(tài)需求，對(duì)授課內(nèi)容作出針對(duì)性調(diào)整，進(jìn)一步提升培訓(xùn)實(shí)效。

理論實(shí)踐融合 提高教學(xué)質(zhì)量

本次培訓(xùn)通過(guò)線上+線下、理論+實(shí)踐相結(jié)合的方式，分期分批對(duì)全省鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行培訓(xùn)。線上開(kāi)展理論教學(xué)，通過(guò)實(shí)時(shí)互動(dòng)、教師答疑的方式，講解相關(guān)知識(shí)與操作規(guī)范，提高學(xué)員理論水平，強(qiáng)化學(xué)員職業(yè)素質(zhì)。線下實(shí)踐教學(xué)以提升技能水平為著力點(diǎn)，從實(shí)踐技能內(nèi)容、實(shí)踐教學(xué)輪轉(zhuǎn)、考核評(píng)價(jià)等方面制定培訓(xùn)方案，把培訓(xùn)內(nèi)容具體化、形象化，在課堂上設(shè)置提問(wèn)互動(dòng)環(huán)節(jié)，引導(dǎo)學(xué)員與授課教師形成“教”與“學(xué)”的雙向互動(dòng)，使每位學(xué)員在學(xué)中做，在做中學(xué)，實(shí)現(xiàn)理論技能雙提高。

精細(xì)服務(wù)管理 夯實(shí)培訓(xùn)實(shí)效

一是訓(xùn)前成立培訓(xùn)工作組，細(xì)化分解工作任務(wù)，明確責(zé)任到人。項(xiàng)目工作組先后召開(kāi)多次推進(jìn)會(huì)，及時(shí)會(huì)商解決重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。二是召開(kāi)班委會(huì)，加強(qiáng)學(xué)員組織管理，有力地保障了各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)的組織落實(shí)。三是定期組織教師集體備課，共同探討教學(xué)內(nèi)容，交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，提高了師資隊(duì)伍的業(yè)務(wù)技術(shù)能力和整體素質(zhì)。四是工作人員輪班值守，全程參與，落實(shí)學(xué)員考勤，督查教師授課，協(xié)調(diào)培訓(xùn)用車，組織學(xué)員用餐等，在辦實(shí)事中見(jiàn)成效。五是及時(shí)開(kāi)展回訪問(wèn)效，迭代改進(jìn)培訓(xùn)方案。就師資、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、后勤保障等內(nèi)容開(kāi)展訓(xùn)后問(wèn)效，并通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查進(jìn)一步征集工作中存在的問(wèn)題和不足，在后續(xù)培訓(xùn)方案設(shè)計(jì)中加以完善和提升。

強(qiáng)化制度建設(shè) 規(guī)范考核流程

為落實(shí)學(xué)員出勤率，保證培訓(xùn)效果，學(xué)校制定了培訓(xùn)學(xué)員管理制度、考勤等相關(guān)管理制度，切實(shí)做到強(qiáng)管理、嚴(yán)要求，不斷提高學(xué)員們遵守各項(xiàng)制度的自覺(jué)性，真正使每個(gè)學(xué)員能夠在短期內(nèi)利用寶貴時(shí)間學(xué)到知識(shí)。為進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)考核工作，學(xué)校隨機(jī)選取15項(xiàng)作為考核內(nèi)容，以技能實(shí)操的方式開(kāi)展，參照?qǐng)?zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師考試的要求，嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)考核管理，規(guī)范考核各環(huán)節(jié)，確?？己诉^(guò)程公平公正。通過(guò)模擬考場(chǎng)環(huán)境、把關(guān)實(shí)踐技能、鍛煉心理素質(zhì)，全方位地幫助學(xué)員提前了解考試流程，打有準(zhǔn)備之戰(zhàn)，有效提高執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師考試通過(guò)率。

近年來(lái)，依托學(xué)校雄厚的師資力量、豐富的教學(xué)資源，學(xué)校堅(jiān)持以“市場(chǎng)為導(dǎo)向、以需求為動(dòng)力、以服務(wù)為宗旨、以創(chuàng)新求特色、以質(zhì)量為生命、以品牌求生存、以項(xiàng)目為載體”的培訓(xùn)理念，持續(xù)推進(jìn)培訓(xùn)模式改革，提升學(xué)習(xí)支持與服務(wù)水平，不斷加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，促進(jìn)培訓(xùn)質(zhì)量的提升，為福建省基層醫(yī)藥衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。